财务常见问题

根据《劳动法》的规定，休息日加班工资应按照不低于工资的200%计算。具体计算公式如下：

休息日加班工资 = 基本工资 × 200%

其中，基本工资指员工在正常工作日的工资。

例如，某员工的基本工资为每小时50元，他在休息日加班了8小时，则他的休息日加班工资为：

休息日加班工资 = 50元/小时 × 8小时 × 200% = 800元

因此，休息日加班工资应该是基本工资的两倍。

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